客服信息：19139051760（微信同号）

当前位置：首页 > 国家开放大学 > 国家开放大学酒店人力资源管理 > 详细

绩效考核循环中耗时最长、最为关键的环节是(? )
A.确定工作要项
B.确定绩效标准
C.绩效辅导
D.考核实施

答案是:

C

出自国家开放大学 > 国家开放大学酒店人力资源管理

更多答案联系客服：19139051760
本题添加时间：2024/7/28 12:10:00

业余时间拿学历：

统考入学（成人高考）
陕西成人高考（学历提升）报名入口

注册成会员

您可能感兴趣的试题

∴关于员工福利管理的原则，下列说法错误的是（）
A.合理必要
B.按劳分配
C.量力而行
D.统筹规划

∴员工持股计划的提出者是( )
A.路易斯·凯尔萨
B.约瑟夫·斯坎伦
C.弗拉赖根
D.伯恩斯

∴我国酒店目前采用较多的酒店组织结构是
A.直线制
B.直线职能制
C.事业部制
D.矩阵制

∴在培训方面，员工个人负有学习的责任，公司只是提供协助的人力资源战略类型是(? )
A.累积型
B.效用型
C.协助型
D.整体型

具体学校专业科目

西安理工大学

西安建筑科技大学

西安科技大学

西安石油大学

西安工程大学

西安工业大学

西安外国语大学

西北政法大学

陕西科技大学

西安邮电大学

西安医学院

西安财经大学

西安体育学院

西安美术学院

西安音乐学院

西安文理学院

西安思源学院

西安翻译学院

西安外事学院

业余时间拿学历：
成人高考报名入口
国家开放大学答案
联大系统答案
青书学堂答案
柠檬文才答案
学起plus弘成