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国家开放大学酒店人力资源管理
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人力资源的特点有( )
A.生物性
B.社会性
C.能动性
D.个体差异性
E.时效性
答案是:
BCE
出自
国家开放大学
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国家开放大学酒店人力资源管理
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本题添加时间:2024/7/28 12:08:00
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∴
员工的激励方式有( )。
A.物质激励
B.精神激励
C.情感激励
D.发展性激励
E.企业文化激励
∴
人力发展包括( )
A.人力预测
B.人力使用
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酒店人力资源管理的主要工作内容包括
A.招聘
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D.薪酬管理
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酒店绩效考核的方法有( )
A.排序法
B.配对比较法
C.量表法
D.描述法
E.统计法
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