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工资制定中的岗位等级法,主要用在科层制企业中,或是小企业中,工资多少主要取决于在哪一个等级的岗位上。
A) 正确
B) 错误
答案是:
对
出自
上海开放大学
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上开现代人力资源开发与管理
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本题添加时间:2023/10/13 19:54:00
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