客服信息：19139051760（微信同号）

当前位置：首页 > 梦想在线 > 西安工程公共部门绩效评估 > 详细

绩效考核的方法和方案，必须在实践当中不断进行改善和完整，而不是一成不变的，这个体现了绩效考核的( )。(3.0分)
A: 可行性原则
B: 回馈原则
C: 制度化原则
D: 实用性原则

答案是:

B

出自梦想在线 > 西安工程公共部门绩效评估

更多答案联系客服：19139051760
本题添加时间：2023/10/11 16:09:00

业余时间拿学历：

统考入学（成人高考）
河南成人高考（学历提升）报名入口

注册成会员

您可能感兴趣的试题

∴绩效标准要尽可能的具体，或是行为化，选择你认为最适合的作为订单处理员的一条绩效标准 ( )(3.0分) A: 能够并且愿意处理客户的订单 B: 能够并且愿意处理客户的订单，并获得客户的认可 C: 所有客户订单必须在4 小时内处理，且保

∴绩效评估标准是表明了按什么尺度对工作的哪些方面进行评估，而( )說法不符合标准所需遵循的要求。(3.0分) A: 绩效标准是公开的 B: 绩效标准是可以衡量的 C: 绩效标准时要广泛使用于不同时期的 D: 绩效标准是现实的

∴按照具体形式区分的绩效考核办法，通常我们也称之为特征法，包括三个主要的具体方法，即( )、混合标准尺度法和书面法。(3.0分) A: 日常考评法 B: 量表评定法 C: 关键事件法 D: 排队法

∴下面的绩效考核因素中，不属于能力考核的因素是 ( )(3.0分) A: 创新能力 B: 技能熟練程度 C: 计划能力 D: 经验阅歷

具体学校专业科目

河南师范大学

河南城建学院

河南财政金融学院

周口师范学院

商丘师范学院

南阳医学高等专科学校

南阳师范学院

南阳理工学院

安阳师范学院

河南理工大学

河南科技大学

河南科技学院

中原工学院

河南工业大学

洛阳师范学院

河南农业大学

业余时间拿学历：
成人高考报名入口
国家开放大学答案
联大系统答案
青书学堂答案
柠檬文才答案
学起plus弘成