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西安工程公共部门人力资源管理
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不属于人力资源规划目标的是( )(2.0分)
A: 为员工的发展提供条件
B: 改进企业计划的全过程
C: 提高各级企业对人力资源管理的重要性和必要性的认识水平
D: 对人员及其结构的优化和调整
答案是:
B
出自
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西安工程公共部门人力资源管理
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本题添加时间:2023/10/11 15:54:00
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∴
作为一种特殊的培训方法,其精髓在于“以动作和行为作为练习的内容来进行设想,”即针对某问题采取实际行动以提高个人及集体解决问题的能力。(2.0分) A: 案例分析法 B: 行为模拟法 C: 角色扮演法 D: 头脑风暴法
∴
以下选项不属于人力资源的特性的是:(2.0分) A: 双重性 B: 能动性 C: 持续性 D: 自然性
∴
知识型员工是指具有一定知识的员工(2.0分) A: 正确 B: 错误
∴
对职务描述书编写的要求没有以下哪个( )。(2.0分) A: 清晰 B: 具体 C: 简明扼要 D: 详细
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