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国家开放大学公共部门人力资源管理试题
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马尔科夫模型是用来预测等时间间隔点上(一般为1年)各类人力资源分布情况的一种动态预测技术。这也是从统计学中借鉴过来的一种定性预测方法。它的基本思想是找出组织过去人力资源流动的比例,以此预测未来人力资源的供给情况。()
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出自
国家开放大学
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国家开放大学公共部门人力资源管理试题
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本题添加时间:2023/5/20 18:44:00
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