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简述Z型管理模式的特点。

答案是:

(1)长期雇佣制。(2)建立缓慢的评价与提升制度，目的是要培育雇员长远意识和相互协作精神。(3)拓宽职业发展路径。(4)加强企业文化建设，以自我指挥取代等级指挥，实现雇员的内在控制。(5)集体决策，个人负责。(6)建立整体关系。人与人之间广泛交流，破除工种、职位障碍。

出自联大 > 玉林师范学院现代管理学

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00

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