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( )属于对员工进行管理的制度。(本题4.0分)
A、考勤规定
B、工作时间规定
C、薪资福利规定
D、年休假的规定
E、员工奖惩规定

答案是:

标准答案：ABCDE

出自青书学堂 > 广西培贤国际职业学院酒店人力资源管理

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00

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∴外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬包括公司向员工提供的( )。(本题4.0分) A、各种各样保险 B、单身公寓 C、免费的工作餐 D、岗位津贴 E、非工作日工资

∴企业薪酬管理应遵循( )。(本题4.0分) A、对内具有公正性原则 B、对成本具有控制性原则 C、对外具有竞争力原则 D、对员工具有激励性原则 E、体现劳动差别的原则

∴采用FMS的主要效益有（） A.降低加工成本 B. 减少生产面积 C.提高生产效率 D.减少过程在制品 E.减少设备投资

∴从面试所达到的效果看,面试可分为( )。(本题4.0分) A、初步面试 B、结构化面试 C、诊断面试 D、非结构化面试 E、正式面试

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