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酒店招聘的原则首先是( )原则。(本题3.0分)
A、 确保质量
B、 满足岗位需求
C、 公平公开
D、 效率优先
答案是:
标准答案:D
出自
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广西培贤国际职业学院酒店人力资源管理
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
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以下不属于安全教育培训方法的是。( )(本题3.0分) A、 实际操作演练法 B、 讲授法 C、 自学提高法 D、 读书指导法
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( )是员工与酒店、员工与员工之间信息交流最直接、最有效的途径之一,包括发布信息、网上店报、网上培训等内容(本题3.0分) A、 虚拟员工之家 B、 QQ群 C、 酒店网上论坛 D、 酒店电子培训系统
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采用FMS的主要效益是降低加工成本、减少生产面积、减少在制品和( ) A.减少机床台数 B.提高加工精度 C.减少非加工时间 D.提高生产率
∴
管理人员的( )步骤是:根据组织结构图确定各管理岗位,然后分析各管理岗位的工作量、组织宽度、岗位排班,再测算出各管理岗位所需要的人数。(本题3.0分) A、 工作分析 B、 职位书编写 C、 编制定员 D、 排班
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