绩效的多因性是指绩效的优劣不是取决于单一的因素,而要受到主、客观多种因素的影响,即( )。(本题3.0分)
A、 激励
B、 技能
C、 环境
D、 机会
E、 过程

答案是:

标准答案:ABCD
出自  青书学堂  >  广西培贤国际职业学院人力资源管理概论

更多答案联系客服:19139051760
本题添加时间:2023/4/3 12:59:00