（1）跨职能团队由组织层级相近但来自不同工作领域的员工组成，他们为了完成某项任务而共同工作。
（2）跨职能团队的好处主要在于：它使得组织内部(甚至是不同组织)不同领域的员工能够交流信息，激发他们采用新办法解决问题，齐心协力完成复杂的项目。不过此类团队在初期往往要耗费许多时间，因为团队成员需要学会应付复杂性和多样性。成员之间，尤其是那些背景、经历和观点不同的成员之间，也需要一定时间才能建立起信任并真正地合作共事。