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多元论观点强调( )。
(A) 利益最大化
(B) 承认突出
(C) 资方的管理权威
(D) 核心价值观

答案是:

参考答案：B

出自文才 > 郑州工程技术学院员工关系管理

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00

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∴被认为是规范和调整劳资利益关系的最好形式是( )。 (A) 平等协商 (B) 集体谈判 (C) 注重和谐与合作 (D) 核心价值观

∴劳动仲裁委员会的组成，采用“三方性”的组织原则，不包括( )。 (A) 劳动行政部门的代表 (B) 工会代表 (C) 企业方面代表 (D) 法律机构代表

∴我国《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的( )% 的工资报酬。 (A) 150 (B) 200 (C) 250 (D) 300

∴《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( )%。 (A) 50 (B) 60 (C) 70 (D) 80

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河南城建学院

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