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劳动争议仲裁的原则包括()
(A) 合议原则
(B) 二次裁决原则
(C) 强制原则
(D) 区分举证责任原则
(E) 回避原则
答案是:
参考答案:ACDE
出自
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本题添加时间:2023/4/3 12:59:00
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用意义不明确的各种图形、墨迹、词语,让被测者在不受限制的情境下自由地作出反应,从分析反应结果来推测测验的结果,这种测验方法为( )。 (A) 机械倾向测验 (B) 投射技术测验 (C) 生理学测验 (D) 镶嵌图形测
∴
希波拉克特认为,人体内有四种体液:血液、粘液、黄胆汁、黑胆汁,黑胆汁占优势的人表现为( )。 (A) 多血质 (B) 胆汁质 (C) 抑郁质 (D) 粘液质
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主考官往往因应聘人某一方面十分好或坏的表现而产生对应聘人的整体判断,结果导致录用误差,这种误差称为( )。 (A) 第一印象效应 (B) 近因效应 (C) 戴明效应 (D) 晕轮效应
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在测评时,测评者因某种主观臆断的逻辑定势而产生的测评误差称为( )。 (A) 光环效应误差 (B) 定势效应误差 (C) 期望效应误差 (D) 近因效应误差
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