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公共部门人力资源管理的目标具有层次性、阶段性、多样性、人本性的特点。
A、正确
B、错误

答案是:

A

出自安徽教育在线 > 安徽大学-人力资源

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本题添加时间：2023/4/3 12:59:00

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