客服信息：19139051760（微信同号）

当前位置：首页 > 安徽教育在线 > 安徽大学-人力资源管理 > 详细

有助于实现任人唯贤，避免在人事任用、升降、赏罚上出现个人好恶以及亲情干扰的原则是
A、德才兼备、任人唯贤原则
B、功绩原则
C、适才适用原则
D、公开、平等、竞争、择优原则

答案是:

A

出自安徽教育在线 > 安徽大学-人力资源管理

更多答案联系客服：19139051760
本题添加时间：2023/4/3 12:59:00

业余时间拿学历：

统考入学（成人高考）
安徽成人高考（学历提升）报名入口

注册成会员

您可能感兴趣的试题

∴.构成国际行为主体的实体应当具备一些基本的要素或基本特征，其中（）是其相互区别的基本依据。 A．行为能力 B．特殊利益 C．独立自主的地位 D．组织形式和实力

∴1922年召开的中共二大第一次明确提出了？ A、实现共产主义的最高纲领 B、新民主主义革命总路线 C、反帝反封建的民主革命纲领 D、土地革命总路线

∴国际政治学研究对象的四层内容中哪一个是研究的主要目的？（） A．国际社会 B．行为主体 C．政治关系 D．探寻一般规律

∴Put up the passbook and the card properly. ______us as soon as possible if you lose them. A、Reform B、Inform C、Transfo

具体学校专业科目

安徽农业大学

安徽医科大学

安徽建筑大学

安徽中医药大学

合肥师范学院

安徽文达信息工程学院

安徽外国语学院

安徽新华学院

中国科学技术大学

合肥工业大学

安徽三联学院

安徽财经大学

蚌埠医学院

安徽理工大学

淮南师范学院

安徽工程大学

安徽师范大学

皖南医学院

业余时间拿学历：
成人高考报名入口
国家开放大学答案
联大系统答案
青书学堂答案
柠檬文才答案
学起plus弘成