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导致组织内部人浮于事、内耗严重的人力资源供求情况是()。
A.人力资源供给大于需求
B.人力资源供给小于需求
C.人力资源供求平衡
D.无法确定
答案是:
A
出自
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河南财经大学人力资源管理
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本题添加时间:2024/9/3 20:22:00
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人力资源管理的基本原理包括()。 A.投资增值原理 B.互补合力原理 C.激励强化原理 D.个体差异原理 E.动态适应原理
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人力资本理论的先驱,被称为“人力资本之父”的人是()。 A.柏拉图 B.亚当·斯密 C.舒尔茨 D.马克思
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