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30.澳大利亚公共管理学教授欧文?E?休斯认为，根据政府干预程度的不同，政府职能经历了（）阶段。
A.自由放任的社会
B.福利国家的出现
C.新古典主义
D.政府干预

答案是:

ABC

出自国家开放大学 > 国家开放大学程序设计基础

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本题添加时间：2024/7/3 19:21:00

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∴83.人力资源作为国民经济发展中不可缺少的基本资源，具有（）属性。
A.能动性
B.社会性
C.再生性
D.时效性

∴84.从公共部门人力资源规划的层次来看，公共部门人力资源规划可分为（）。
A.宏观人力资源规划
B.长期规划
C.战略规划
D.微观人力资源规划

∴85.下列属于公共部门人力资源管理的公共组织环境的有（）。
A.社会发展趋势
B.政府组织内的职能界定
C.政治、经济、文化等
D.组织内人员构成

∴86.公共部门人力资源内部供给预测的主要方法有（）。
A.德尔菲法
B.公务员核查法
C.马尔可夫分析法
D.回归预测法

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