客服信息:19139051760(微信同号)
首页
找答案
注册
登录
网站首页
名词解释
全部试题
平台查询
所有科目
成人高考报名
当前位置:
首页
>
超星
>
湖南工业人力资源管理
>
详细
人力资源规划的作用有()。
A. 能够有效的保障人力资源规划的稳重实施
B. 解决人力资源出现的问题
C. 为公司的管理提供决策信息
D. 能够有效的发现公司人力资源规划的缺陷
答案是:
ABCD
出自
超星
>
湖南工业人力资源管理
更多答案联系客服:19139051760
本题添加时间:2024/6/30 11:33:00
业余时间拿学历:
统考入学(成人高考)
湖南成人高考(学历提升)报名入口
注册成会员
您可能感兴趣的试题
∴
人力资源管理战略的主要内容包括员工发展计划和()。 A. 员工保障计划 B. 员工管理计划 C. 员工薪酬计划 D. 员工工作制度
∴
员工培训开发系统包括()。 A. 培训开发需求的分析与确定 B. 培训成果的转化及培训评价和反馈 C. 培训目标、培训的内容和对象的设置,培训方法、方式和设施、器具、场地等资源的配置 D. 培训师和培训主管的选择,培训开发计划的实施
∴
关于员工培训开发规划系统,下列说法正确的是()。 A. 要充分考虑企业人才培养的超前性 B. 要充分考虑企业培训结果的不确定性 C. 要从企业的生产经营总体发展战路的要求出发 D. 通常包括企业培训的各项管理制度的制定和执行
∴
人力资源管理战略的实施包括()。 A. 掌握组织现状 B. 明确企业的管理现实 C. 了解企业目前人力资源管理的具体操作 D. 明确下一步人力资源管理工作改进的关键点
具体学校专业科目
长沙理工大学
湖南农业大学
湖南中医药大学
湖南师范大学
长沙学院
湖南第一师范学院
湖南财政经济学院
湖南工商大学
湖南女子学院
湖南涉外经济学院
中南大学
湖南大学
中南林业科技大学
长沙师范学院
南华大学
湖南工学院
衡阳师范学院
长沙医学院
湘潭大学
湖南科技大学
业余时间拿学历:
成人高考报名入口
国家开放大学答案
联大系统答案
青书学堂答案
柠檬文才答案
学起plus弘成