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人力资源与战略规划的目的是()。
A. 配合业务与组织发展的需要
B. 合理分配人力资源
C. 降低用人成本
D. 满足员工职业生涯发展的需求
答案是:
ABCD
出自
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本题添加时间:2024/6/30 11:33:00
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