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国家开放大学组织行为学
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团队成员努力的结果使团队的绩效水平( )个体成员绩效的总和。
A.远小于
B.等于
C.小于
D.远大于
答案是:
D
出自
国家开放大学
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国家开放大学组织行为学
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本题添加时间:2024/6/26 17:21:00
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( )在他的一份研究工作的评论里指出,领导可以按六大方面分成不同的类型:即生理特征、社会背景、智力、个性、与工作相关的特征和社会特征。
A.麦克利兰
B.斯托迪尔
C.爱因斯坦
D.斯坦利
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( )在其《管理才能探索》一书中,研究的八种个性特征和五种激励特征。
A.吉赛利
B.贾斯汀
C.凯恩斯
D.亚当斯
∴
( )认为,一个有效的领导者,必须具备五项主要习惯。
A.德斯坦
B.德鲁克
C.西蒙
D.马斯洛
∴
美国管理协会在上世纪( )年代花了五年的时间,对在事业上取得了成功的1812名主管人员进行了调查和研究,发现成功的主管人员一般具有20种能力。
A.80
B.60
C.70
D.90
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