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工作丰富化的重点是（）。
A.高层次的专业人员
B.高层次的管理人员　
C.一般专业人员
D.一般操作人员

答案是:

C?

出自国家开放大学 > 国家开放大学现代管理原理

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本题添加时间：2024/6/21 14:17:00

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∴目标管理是一个全面的（），它用系统的方法，使许多关键活动结合起来。
A.管理系统　
B.评估工具　
C.指标体系　　
D.激励手段

∴某企业试图改变其经营方向，需要企业高层领导做出决策，这种决策属于（）。
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B.战术性决策　　
C.业务性决策　　
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∴责任、权力、利益三者之间不可分割，必须是协调的、平衡的和统一的。这就是组织结构设计的（）原则。
A.责权利对等
B.分工与协作
C.分级管理　
D.弹性结构

∴赫茨伯格提出的双因素理论认为（）不能直接起到激励的作用，但能防止人们产生不满情绪。
A.保健因素
B.激励因素
C.成就因素
D.效价因素

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