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奖励成本是人力资源的（）。
A.开发成本
B.使用成本
C.保障成本
D.离职成本

答案是:

B

出自国家开放大学 > 国家开放大学人力资源管理

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本题添加时间：2024/6/17 10:34:00

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∴工作（）就是通过收集信息对某一特定的工作所包含的任务、责任和任职资格作出界定和评价。
A.分析
B.描述
C.规范
D.报告

∴工作分析中最通用的一种方法是（）。
A.问卷调查法
B.观察法
C.纪实分析法
D.访谈法

∴（）对于高水平与复杂性工作的分析比较经济有效。
A.问卷调查法
B.观察法
C.工作日志法
D.访谈法

∴（）是由主管人员记录与分析所管辖人员的工作任务、责任与要求等因素的一种方法。
A.问卷调查法
B.主管人员分析法
C.工作日志法
D.访谈法

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