2🈷3号发车4号面试政策如下：

🔥订单稳定➕高工时
🔥不穿无尘服不过安检
🔥工作简单非流水线作业

 ✅【员工按天保底】

🧧2月员工4⃣2⃣0⃣元/天
🧧3月员工4⃣0⃣0⃣元/天

🧧4月员工3⃣6⃣0⃣元/天
🧧5月员工3⃣6⃣0⃣元/天
🧧6月员工3⃣6⃣0⃣元/天
🧧7月员工3⃣6⃣0⃣元/天 

（非焊装车间降30元/天）

➡【招聘要求】男工18-40岁，身高要求165cm以上，不可太胖，纹身提前确认，需有中专高中及以上毕业证（照片即可），企业主要汽车车身，辅助工作站班为主。

‼【特别提示】
1.入职不满30天按照同工同酬发薪无补贴无费用，满月后正常离职不影响保底工资。
2.保底工资包含餐补26元/天吃不吃都扣以及奖励、补助等所有费用；
3.保底为每天点对点出勤11小时，满月后不满或超出点对点11小时出勤按照28元/小时，下产线开始计算工时。
4.员工入职缴纳五险一金，住房公积金可以双倍取出。
5.住宿管理费35元/月，水电均摊。  
⚠提示:员工每月15号发薪需提供工资单及考勤给驻厂差价含服务费6个点，出勤不满77个小时、自离无工资无差价，代理利润需开票或扣2%服务费。【在企业面试跟车间千万不能说自己保底补差否则取消保底】

市场高价利润私聊➕奖励