2023年浙江宁波市前湾新区公安分局杭州湾新区派出所招聘辅警若干名

  因工作需要，按照“公开、平等、择优”的原则，前湾新区公安分局面向社会招聘辅警。现将有关事项公告如下：
  一、招聘岗位及人员数量
  本次招聘岗位为前湾新区公安分局杭州湾新区派出所辅警，为天网、视频便衣岗位，男女不限，名额若干，需上夜班。
  二、招聘条件
  1、年龄18周岁以上35周岁以下;
  2、男辅警大专以上学历、女辅警本科以上学历。
  三、报名条件
  1、具有较好的政治素质、较强的正义感，遵纪守法 ;
  2、热爱治安工作，自愿从事警务辅助工作，服从分配，具备上夜班的条件;
  3、身体健康、体貌端正，无传染性疾病，双眼单裸眼视力均在4.7(含)以上。
  4、有下列情形之一的，不得报考应聘：
  (1)、受过刑事处罚、受过治安处罚的;
  (2)、有犯罪嫌疑尚未查清的 ;
  (3)、有被公安机关辞退、解聘记录;
  (4)、其他不宜进入治安辅助人员队伍的。
  四、报考程序
  1、现场报名
  需应聘者本人到现场报名，如提供虚假证明取消录取资格。
  2、报名时间：
  即日起至2023年7月28日9：00~16:00(双休日除外);
  3、报名地点：
  杭州湾新区派出所(前湾新区机电路85号)
  4、报名者须提供以下资料：
  (1)、本人身份证、户口簿、毕业证书、退伍证，相关专业证书，以上证件均需交验原件并提供复印件一份;
  (2)、本人近期同底免冠二寸彩色照片2张;
  (3)、报名人员经资格审查、初检合格，填写报名登记表一份，办理报名手续。
  5、体检
  (1)、体检对象：符合条件者全部参加体检;
  (2)、体检标准：除报考要求的身体条件外，其他参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
  6、体能测试
  (1)、体能测试对象：体检合格者参加体能测试;
  (2)、体能测试项目及要求： 纵跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑(女800米跑)，测评标准参考《公安机关录用人民警察体能测评项目及评分标准》。资格审核和体能测评的时间、地点及相关安排另行公布。
  7、面试
  (1)、面试对象：根据体能测试成绩按拟录用人数1：1.2的比例确定面试人员。
  (2)、面试时间、地点另行通知。
  8、政审
  (1)、政审对象：按招聘人数1：1的比例，根据面试的成绩从高分到低分确定政审对象。
  (2)、政审参照《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》实施。
  (3)、遇有不合格者按面试测试的成绩依次递补政审。
  9、培训、录用
  政审合格者，统一组织培训。培训合格者由录用单位与其签订劳动合同，并按规定办理录用劳动合同制职工手续。
  五、劳动待遇保障
  (1)、聘用人员与宁波市公安局前湾新区公安分局签订劳务派遣合同;
  (2)、不设上限，人均保障经费达8万元/年，具体标准按照不同岗位确定，实行岗位绩效考核;
  (3)、用人单位提供就餐;
  (4)、享受健康体检、保险、抚恤慰问等福利待遇;
  (5)、辅警工作满5年，如符合相关资格条件的，可报名参加定向招录人民警察、事业编制工作人员考试。
  六、纪律与监督
  招收警务辅助人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招收纪律，严格秉公办事。严禁弄虚作假、徇私舞弊，一经发现即予查处，并取消其录用资格。
  七、联系方式
  电子邮件：hzwxqpcs@163.com
  咨询电话：13858355699 应老师、15314536429 孙老师
  咨询时间：工作日8：30~11:30 14:00~17:00
  前湾新区公安分局
  二〇二三年七月十七日慈溪人才网
  

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